Советы психолога

Конкурс "Маленькие шаги на большую сцену"

Театр на подушках - театрализованное представление детей средней группы с участием зрителей

Горячая линия по вопросам оплаты труда

I. Федеральной службой по труду и занятости в целях защиты прав и интересов работников и работодателей создана Система электронных сервисов ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ, которая позволяет:

• направить заявление в инспекцию труда, которая проверит соблюдение трудовых прав и поможет устранить нарушения;
• получить консультацию о применении требований и норм трудового законодательства в течение 3-х рабочих дней;
• работодателю провести самопроверку соблюдения трудового законодательства.

II. Также Вы можете направить свое обращение через форму общений граждан. Если Вы хотите, чтобы по Вашему обращению было принято конкретное решение, укажите в поле для обращения следующую информацию:

• Фамилию, Имя, Отчество
• Адрес на который вам будет отправлен ответ (электронная почта или почтовый адрес (индекс, субъект Российской Федерации, район, населенный пункт, улица, дом, квартира)
• Наименование организации, в которой Вы работаете
• Занимаемую Вами должность
• Где находится организация, в которой Вы работаете

Ваше обращение будет принято к рассмотрению. Ответ будет направлен на указанный Вами адрес в течение 30 дней. III. Обращаем Ваше внимание, что по вопросам оплаты труда работников

• сферы здравоохранения открыта горячая линия Минздрава России.
• сферы образования и науки открыта горячая линия Минобрнауки России.
• сферы культуры и искусства открыта горячая линия Минкультуры России.
• Минтруд России
• Минпросвещения России
• Комитет по образованию г. Барнаула

IV. Если у Вас есть основания полагать свои трудовые права нарушенными, доводим до Вашего сведения, что Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

V. Типовые вопросы в части повышения оплаты труда и ответы к ним. VI. По вопросам своевременности выплаты заработной платы, компенсаций части родительской платы за содержание ребенка в образовательных учреждениях, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования:

56-90-03 Паршуткина Лариса Николаевна

56-90-04 Меньшикова Оксана Александровна

По вопросам оплаты труда работников в образовательных организациях:

56-90-03 Паршуткина Лариса Николаевна

56-91-41 Овдина Евгения Витальевна  

Электронная почта по вопросам оплаты труда  Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.  

Мой Профсоюз

Акт готовности МБДОУ к началу 2021-2022 учебного года

Акт технического осмотра здания

Таблица готовности локальных актов организации, связанных с охраной труда и техникой безопасности, рассматриваемых при участии представителей профсоюзной стороны при приемке организации к новому учебному году 2020-2021

Акт проверки Барнаульской городской организации Общероссийского профсоюза образования готовности образовательной организации к началу 2019/2020 учебному году

Акт о выполнении соглашения по охране труда и улучшению условий труда (выписка из соглашения по охране труда администрации и профсоюзного комитета МБДОУ «Детский сад №79» на 2021 год)

План основных мероприятий Профсоюзной организации МБДОУ «Детский сад №79» на 2021-2022 учебный год

ПЛАН РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В  МБДОУ «ДЕТСКИЙ САД №79» НА 2022 ГОД

План   работы с профсоюзной молодежью (работники до 35 лет) на   2021-2022 учебный  год в первичной профсоюзной организации МБДОУ «Детский сад 79»

ГОДОВОЙ СТАТИСТИЧЕСКИЙ ОТЧЕТ ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ (ППО)

План работы профсоюзного кружка МДОУ "Детский сад №79" на 2021  учебный год

Состав профкома  

Председатель Горбунова Наталья Михайловна 

Члены профкома

Аргунова Ирина Алексеевна

Волкова Ольга Афанасьевна

Фролова Марина Юрьевна  

 Комиссия по культурно-массовым мероприятиям

  Миргазизова Вера Ивановна

Рягузова Евгения Викторовна

«Социальные налоговые вычеты – ресурс материальной поддержки  членов Профсоюза»

Образцы документов на получение компенсации в размере 6000 рублей на оздоровление

Объявление про Декларации по форме 3-НДФЛ

ПАМЯТКА ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ ВЫЧЕТА

ТРЕТИЙ ЭТАП ДОБРОВОЛЬНОГО ДЕКЛАРИРОВАНИЯ

Достижения

Достижения

Достижения

Достижения

Достижения

Достижения

Достижения

Достижения

Достижения

Достижения

Часто задаваемые вопросы

Анкета для родителей (pdf)

Ответить электронно

Сколько дней может пропустить ребенок без справки от врача в ДОУ?

После перенесенного ребенком заболевания, а также при отсутствии ребенка в детском саду более 5  дней (за исключением выходных и праздничных дней) в соответствии с «Санитарно-эпидемиологическими требованиями к устройству, содержанию и организации работы в дошкольных организациях. СанПиН 2.4.1.2660-10» необходимо предоставить справку от врача-педиатра с указанием диагноза, длительности заболевания, проведенного лечения, сведений об отсутствии контакта с инфекционными больными, а также рекомендаций по индивидуальному режиму ребенка на первые 10-14 дней. При отсутствии данной справки ребенок не может быть принят в детский сад.

Что такое компенсация части родительской платы за содержание ребенка в детском саду?

В соответствии с Федеральным законом "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ Статья 52.2. Компенсация за содержание ребенка (присмотр и уход за ребенком) в образовательных организациях, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования

         1. В целях материальной поддержки воспитания и обучения детей, посещающих государственные, муниципальные образовательные учреждения, реализующие основную общеобразовательную программу дошкольного образования, родителям (законным представителям) выплачивается компенсация на первого ребенка в размере, установленном нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, на территориях которых находятся указанные образовательные учреждения, но не менее 20 процентов размера внесенной ими родительской платы за содержание ребенка (присмотр и уход за ребенком) в соответствующем образовательном учреждении, на второго ребенка - не менее 50 процентов размера этой платы, на третьего ребенка и последующих детей - не менее 70 процентов размера этой платы. Право на получение компенсации имеет один из родителей (законных представителей), внесших родительскую плату за содержание ребенка (присмотр и уход за ребенком) в соответствующей образовательной организации.

        2. Порядок обращения за компенсацией, а также порядок ее выплаты устанавливаются органами государственной власти субъектов Российской Федерации.

Как встать на очередь в Ваш детский сад?

Предоставление мест в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях осуществляется согласно Положению о порядке комплектования муниципальных бюджетных дошкольных образовательных учреждений, муниципальных автономных дошкольных образовательных учреждений города Барнаула, размещенному на сайте комитета по образованию города Барнаула в разделе «Дошкольное образование» — нормативно – правовые документы),- на основании реестра очередников на предоставление места в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях ( далее- Реестр).

Реестр ведётся в электронном виде на региональном портале «Е-Услуги. Образование».

Зарегистрировать ребенка в Реестре возможно:

— через сеть Интернет по электронному адресу: http://eso.edu22.info/

— в КАУ «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг Алтайского края» по адресу: Павловский тракт, 58г;

— на электронном портале государственных услуг г.Барнаула по адресу http://portal.barnaul.org/sportal/

— с помощью специалиста по дошкольному образованию.

Номер очереди ребенка формируется в целом по городу и по приоритетным детским садам. Родители (законные представители) могут выбрать до пяти приоритетных МДОУ.

При регистрации ребенка в Реестре обращению присваивается номер, по которому возможно в дальнейшем осуществлять проверку движения очереди.

При возникновении необходимости внести изменение в обращение возможно:

— направить письмо с указанием конкретных изменений на электронную почту по адресу:  Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. ;

— лично явиться в комитет по образованию города Барнаула по адресу: Союза Республик, 36а, каб. №5.

Реестр формируется по годам рождения детей. Календарным годом считается период с 01 ноября предыдущего года по 31 октября следующего года, это связано с дальнейшим поступлением детей в первый класс школы.

Основные факторы влияющие на позицию ребенка в очереди:

— год рождения ребенка;

— дата регистрации ребенка в Реестре;

— наличие права на внеочередное и первоочередное предоставление места в МДОУ;

— выбор приоритетных МДОУ.

Подробно причины происходящих изменений номера очереди указаны в индивидуальном обращении на Региональном портале «Е-услуги. Образование».

Комплектование МБДОУ, МАДОУ на учебный год производится в мае – июне ежегодно.

Списки на предоставление мест размещаются на сайте Комитета не позднее 25 апреля каждого года. В остальное время осуществляется текущее комплектование по мере освобождения мест.

При получении путевки для ребенка на льготных основаниях право на внеочередное и первоочередное право подтверждается документами.

В случае необходимости смены МДОУ, которое посещает ребенок, необходимо одним из указанных способов оформить заявление на перевод, который также осуществляется в порядке очереди.

График приёма граждан специалистами по дошкольному образованию